（三）报名地点：北流市人民医院人事科（北流市清湖路5号），联系电话：0775-6210309
（四）报名所需材料：
1、《报名登记表》（报名现场填写）；
2、本人身份证、户口本原件及复印件各一份；
3、学历证书原件及复印件一份，2017年的应届毕业生凡在今年7月31日前能取得相应学历等毕业证书的，提供在校成绩单和相关证明材料可报名参加考试。
4、已婚已育的，还需提供由市(县)级卫生计生行政部门出具的无违反计划生育证明。
四、资格审查
审查报名人员的专业、学历以及其他资格条件等是否符合岗位基本要求，确定通过资格审查的名单。
五、考试
理论考试按通过报名资格审查的实际人数开考，采取闭卷方式进行，总分为100分，理论考试成绩只有达到60分才能进入面试。面试采取结构化量化评分的方式进行。面试主要考察考生适应岗位的知识能力，包括语言表达能力、综合分析能力、计划组织协调能力、预测应变能力、人际关系协调能力、情绪控制能力以及专业素养等。面试满分100分。理论考试和面试时间2017年6月2日。
六、考核、体检和公示
（一）确定考核人选。根据考试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:1的比例确定。
（二）考核。考生经体检合格后由招聘工作领导小组对拟聘用人员进行考核。
（三）体检。体检按入职体检标准进行，体检费用自理，如体检不合格或自愿放弃体检资格的，从高分到低分排序依次递补。
（四）公示：经招聘工作领导小组集体研究，按照笔试、面试、体检、考核结果确定拟聘人员，并进行公示，公示时间5个工作日。经公示无异议后，办理有关聘用手续。
七、聘用待遇
（一）新聘用人员试用期3个月。试用期满考核合格的，正式聘用，依法签订劳动合同。试用期满考核不合格的，予以解聘。
（二）被聘用人员实行合同制管理，首签合同期三年。合同期满后，视岗位工作需要，可续签。
（三）被聘用人员在聘用期间不履行合同或违反管理规定的，予以解聘。
（四）被聘用人员的福利待遇。被聘用人员在聘用期间的工资福利按医院聘用管理办法执行，按规定缴纳社会保险。
北流市人民医院
2017年5月18日
